2020-08-20 11:31 湖北公务员考试 https://hb.huatu.com/ 文章来源:湖北人考试网
2020黄冈事业单位考试成绩查询入口由湖北事业单位考试网提供同步湖北人事考试网。更多关于2020黄冈事业单位考试成绩,黄冈事业单位成绩查询入口,湖北事业单位成绩查询的内容,请关注湖北事业单位考试频道/湖北人事考试网!咨询电话:17771976705 17771968712(同微信)
扫码加微信回复“事业单位”即可免费领取备考资料
2020年黄冈事业单位考试成绩查询入口
http://bm.e21cn.com/scorecheck-NQ00uGAsMGI@3d
考试成绩计算
(一)成绩权重及计算。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后,分别按40%和60%的权重计入考生综合成绩。免笔试的岗位,考生面试成绩即为考生综合成绩。
(二)计分办法。《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》卷面满分均为150分,共300分;面试满分为100分,时间由招聘单位根据需要确定,原则上不低于每人10分钟。成绩计算公式为:笔试总成绩=(《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》)÷2×(2/3)×40%;面试成绩占总成绩的60%,其计算公式为:面试总成绩=面试成绩×60%。考生综合成绩=笔试总成绩+面试总成绩。考生成绩精确到小数点后两位,小数点后第三位“四舍五入”。
扫 码 加 入 面 试 预 约 群
(三)加分政策。根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作的政策要求,对服务期满2年且考核合格(称职)的“三支一扶”计划、大学生村官、大学生志愿服务西部计划项目人员实行加分政策优惠,在折合成百分制的笔试总分上增加5分。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵,享受同等加分优惠政策。上述人员的资格审查由各项目市级主管部门审核(其中,高校毕业生退役士兵由市退役军人事务局移交安置科审核,联系电话:0713-8117017),并于2020年6月30日前向市人社局事业单位人事管理科(地址:黄冈市黄州区西湖一路70号,市人社局4楼东,联系电话:0713-8128633)提供经各项目市级主管部门审核盖章的《黄冈市直事业单位2020年统一组织公开招聘工作人员政策性加分审核表》(见附件5)、服务证书等相关证明材料(含原件及复印件)。
上述人员中已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的,不再享受此优惠。服务(役)时间计算截止2020年7月31日。
上述人员笔试总成绩计算公式为:[(《综合应用能力》成绩+《职业能力倾向测验》成绩)÷2×(2/3)+5分]×40%=笔试总成绩。
(四)考生成绩相同的处理办法。报考同一岗位考生综合成绩相同时,面试成绩高的考生排名靠前;如笔试、面试成绩都相同时,笔试《综合应用能力》科目成绩高的考生排名靠前;“免笔试”岗位的考生面试成绩相同时,由招聘单位组织加试。按以上原则排名后,考生成绩仍相同的,组织加试。
面试事项:
1、面试内容及方式。面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容,以专业知识为主(专业知识占60%),测试应试人员的综合素质和综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试方式由招聘单位主管部门、招聘单位根据岗位用人需要确定,面试方式一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论、试工等形式进行。
2、确定面试入围人选。原则上按考生报考岗位依笔试总成绩从高到低的顺序按1:3的比例确定面试入围人选。面试入围人员达不到规定入围比例的,执行上述笔试开考比例处理办法。取消、核减或保留的岗位,在黄冈市人社局官方网站公示。
3、面试资格复审。笔试成绩公布后,由各招聘单位主管部门和招聘单位对进入面试人员进行资格复审。相关事宜另行公告。
4、发布面试公告。面试公告在市人社局网站发布,面试相关事宜以面试公告为准。面试公告发布后因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,不再递补。对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,实行最低合格分数线控制,并在面试公告中予以明确。达不到最低合格分数线的考生,不能进入体检、考察阶段。
下一篇:时政热点:“农民评上正高职称”
公告啥时候出?
报考问题解惑?报考条件?
报考岗位解惑   怎么备考?
冲刺资料领取?