2021年汉江师范学院面向社会专项公开招聘120人面试时间

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　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(鄂人〔2003〕16号)、《省委组织部 省人社厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(鄂人社发〔2020〕10号》等文件，为满足学校用人需求，汉江师范学院现面向社会专项公开招聘工作人员，有关事宜公告如下。

　　面试

　　博士研究生全部进入面试考核。其他岗位按照笔试成绩从高到低的顺序，按招聘岗位数1∶3的比例通知进入面试，不足1∶3比例的，按实际参考人数确定。并确定面试人员和通知面试时间。对参加面试人数不足1∶3比例的，实行面试最低合格分数线控制，面试最低合格分数线为70分。对达不到面试最低合格分数线的，不能进入考核、体检阶段，相应招聘岗位计划取消。面试时间和地点在面试前5天通过学校网站(www.hjnu.edu.cn/)另行通知。

　　面试工作按照《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规范》执行。面试前，对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，应聘人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料的原件。经复审不符合报名资格条件或经确认有弃权者，取消面试人选资格，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　专任教师面试以试讲为主，内容主要包括组织课堂的能力、运用知识的能力等。实验教师面试以实际操作或结构化面试为主。机关管理和辅导员采取结构化面试、实践操作、现场答辩等方式进行。面试实行百分制，当场打分，满分100分。

　　总成绩计算方法：专任教师和实验教师岗位免笔试，其面试成绩即为总成绩。机关管理和辅导员岗位按笔试成绩、面试成绩两部分计算考生考试总成绩，满分100分。其中，笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%。总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

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　　汉江师范学院

　　2021年1月18日

（编辑：黄冈华图侯老师）