2019年黄冈浠水县事业单位招聘高层次人才【30人】

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　　为深入实施人才强市战略，加快推进“我选湖北·梦圆黄冈”计划，为黄冈经济社会发展提供人才智力支撑，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(鄂人〔2003〕16号)精神，经研究决定，浠水县委组织部、浠水县人力资源和社会保障局(下称“县招聘工作主管部门”)组织我县部分事业单位面向全国公开招聘一批高层次人才。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘对象、单位及岗位

　　(一)硕士研究生岗位

　　计划招聘30人，其中：专业技术岗位 23人、管理岗位7人。公开招聘对象为国内全日制普通高校硕士研究生或国外知名高校同等学历人员(含应届、往届毕业生)。

　　本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《2019年浠水县事业单位公开招聘高层次人才岗位表》(附件1)

　　(二)博士研究生特设岗位

　　设置博士研究生特设岗位，全日制博士研究生专业不限，招聘数量不限。公开招聘对象为国内全日制普通高校博士研究生或国外知名高校同等学历人员(含应届、往届毕业生)。

　　二、报考条件及有关说明

　　(一)资格条件

　　1、基本条件

　　(1)具有中华人民共和国国籍;

　　(2)遵纪守法，品行端正;

　　(3)具备岗位所需专业知识和业务能力;

　　(4)博士研究生应于1983年5月30日至2001年5月30日期间出生，即：18周岁及以上、35周岁及以下;硕士研究生应于1988年5月30日至2001年5月30日期间出生，即：18周岁及以上、30周岁及以下;

　　(5)适应岗位要求的身体条件;

　　(6)具备岗位所必需的其他条件。

　　2、有下列情形之一的不得参加公开招聘考试：

　　(1)涉嫌违纪违法正在接受审查的人员和尚未解除党纪政务处分的;

　　(2)在校期间受到院系以上处分的;

　　(3)在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的;

　　(4)在读全日制普通高校非2019年应届毕业生;

　　(5)现役军人;

　　(6)已在黄冈市辖区内机关事业单位工作的在职在编人员;

　　(7)按规定到定向工作单位未满服务期限的;

　　(8)法律法规规定的其他情形。

　　(二)有关说明

　　1、关于报考相关截止时间

　　毕业证取得时间截止为2019年7月31日，对到期未能按要求取得相应证件的考生，视为自动放弃。

　　2、关于岗位所需专业。

　　各岗位所需专业详见附件1《岗位表》。专业名称参考教育部2012年颁布的《普通高等学校本科专业目录》、1997年颁布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》和《学位授予和人才培养学科目录》(2018年4月更新)和《湖北省2019年考试录用公务员专业参考目录》(鄂组办〔2019〕2号)。对部分教育部专业目录中没有收录的专业，与岗位专业要求紧密相关的，用人单位同意，可以报考。

　　3、关于教师资格证的要求

　　报告教师岗位须取得相应学段教师资格证，已取得教育部考试中心《中小学教师资格考试合格证明》暂未取得教师资格证的，视同具有相应学段教师资格。

　　三、政策待遇

　　(一)发放生活津贴。公开招聘录用的博士、硕士研究生，连续5年分别给予每人每年5万元、1万元生活津贴。

　　(二)试用期满享受特设岗位待遇。对公开招聘录用的全日制博士、硕士研究生，首次就业的试用期一年，非首次就业的试用期三个月。试用期满考核合格、在专业技术岗位工作的全日制博士研究生、全日制硕士研究生，分别按专业技术七级、十级设岗，享受副高级、中级岗位工资待遇。在管理岗位工作的全日制博士研究生、全日制硕士研究生，分别按管理职员七级、八级设岗，享受正科级、副科级工资待遇。

　　(三)住房保障。在浠水县无自有住房的，可申请入住人才公寓。

　　(四)近亲属可在浠水城区落户。公开招聘录用的博士、硕士研究生，凭录聘用通知可直接办理其近亲属浠水城区入户手续，随迁随办。

　　(五)优先安排子女入学和家属就业。公开招聘录用的博士研究生，其子女在我县接受义务教育，不受户籍限制，按照“免试就近”入学原则，优先安排到优质公办学校就读。配偶可采取调动、推荐安置等多种途径予以妥善安排。

　　(六)所有录聘用人才均不设最低服务年限。

　　四、公开招聘方式、程序

　　(一)招聘方式。根据岗位和专业特点，采取分类考试的办法进行。其中：

　　1、博士研究生特设岗位实行“公开报名、考试考察、择优录用、双向选择、统分结合”，不设开考和竞争比例，招聘数量不限;

　　2、硕士研究生岗位实行“按岗招聘、公开报名、考试考察、择优录用”。

　　(二)招聘程序

　　1、发布公告。在黄冈市政府网站(http://www.hg.gov.cn/)、黄冈党建网(http://www.hgdjw.net/)、黄冈市人力资源和社会保障局官方网站(下称市人社局，http://rsj.hg.gov.cn/)、黄冈市人事考试院官方网站(http://www.hgrsks.gov.cn/hg/)和浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)及微信公众号、主流媒体、国内相关高校发布公告。报名人员可登陆上述网站查询。

　　2、公开报名。

　　(1)报名时间：5月13日8:00至5月30日18:00。

　　(2)所需证件：报名人员须持本人身份证、毕业证、学位证、报考岗位条件要求的其他证件原件及复印件各一份、近期免冠一寸彩色照片3张和《2019年浠水县事业单位公开招聘高层次人才报名登记表》一份(考生可在网上下载)报名;2019年应届毕业生暂未取得学历、学位证书的，应提供所在高校出具的可获得相应学历、学位证明。国外、境外留学人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书。

　　(3)注意事项：报名人员应如实填写有关信息，诚信报考。报考人员要对照《岗位表》“资格条件”要求，填写和提供材料，每人只能选择一个岗位报名，并对信息的真实性、准确性负责，如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考材料、证件，填报内容虚假，骗取考试资格的，一经核实，取消报名资格或聘用资格。

　　报名时填写的通讯地址和电话号码务必真实准确，电话号码请不要随意变更，以便于联系。报名时提供的联系方式无法联系造成后果的，由考生本人承担。

　　在职公务员(参照公务员法管理人员)报考的，须经单位同意，并在公开报名期间提供单位主管部门同意报考的书面证明材料。

　　(3)报名方式：本次公开招聘采取浠水县人社局现场报名、网上发电子邮件报名和人才招聘会现场报名相结合的方式进行。

　　①人社局现场报名

　　报名时间：5月13日8:00至5月24日17:30，每天上午8：00-11：30，下午2：30-5：30。报名期间周六、周日正常报名。

　　报名方式：现场报名。

　　报名地点：县人社局事业单位人事管理股(浠水县清泉镇丽文大道566号，县二小路口)。

　　②发电子邮件报名。

　　报名时间：5月13日8:00至5月30日18:00

　　发送电子版报名表及上述所要求的证件电子扫描件(所有电子件统一打包压缩成一个文件，文件名以“报告岗位+姓名”命名，发送至35470586@qq.com邮箱，邮件主题请严格按“报名岗位名称+考生姓名+硕士(或博士)”填写。

　　③人才招聘会现场报名。

　　5月24日在中南民族大学体育馆举办“我选湖北•梦圆黄冈”人才引进招聘会，现场接受报名。人才招聘会现场报名人员须同时发送报名电子档资料(打包压缩件)至35470586@qq.com邮箱。

　　3、资格审查、筛选。由浠水县委组织部、浠水县人社局会同用人单位对报名应聘人员的基本信息、报考资格以及岗位契合度等进行审查和筛选。

　　资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息、不符合岗位资格条件等情况的，随时取消公开招聘资格。

　　4、开考比例界定。为体现竞争择优原则，招聘硕士研究生的岗位原则上按岗位招聘人数和报名人数不低于1:3的比例开考。报名结束后，对招聘岗位和符合条件报名人数比例超过1:8的，加试笔试，并按1:5的比例确定参加面试人员。加试笔试时间、地点及相关事宜在浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)另行公告，笔试成绩不计入考生综合成绩。未达到规定开考比例1:3的，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按1:3的比例相应核减招聘岗位。急需紧缺的专业技术岗位未达到规定开考比例的，经用人单位申请，报县招聘工作主管部门批准，可不核减岗位，通过划定面试成绩合格线(75分)，经考核后决定是否录用。取消、核减或保留的岗位，在浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)公告。

　　博士研究生全部进入面试，划定最低合格线(75分)，择优录用。

　　5、面试。

　　(1)发布面试公告。根据资格审查及筛选情况，确定参加面试人员。参加面试人员名单、时间、地点及相关事宜在浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)公告。面试公告发布后因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。

　　面试时如出现考生缺考、违纪情况，其面试成绩按零分计算，但该岗位招聘计划不再调减。对有效面试人数与招聘人数相等无法形成竞争的岗位和经批准保留的岗位，面试分数达到75分以上的(含75分)，方能进入考核、体检阶段。对达不到最低合格分数线的，不能进入考核、体检，相应招聘岗位计划取消。

　　(2)面试方式。凭准考证参加面试。面试根据不同岗位特点采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论等形式进行。按百分制量化评分，现场公布成绩。考生面试成绩即为考生综合成绩。面试结束后，面试成绩在浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)公示。

　　重要提示。笔试、面试均不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站或发行出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大考生提高警惕、切勿上当受骗。

　　6、考察、体检、签订诚信承诺书、公示

　　招聘硕士研究生的岗位按各岗位考生面试成绩从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定进入考察、体检人选。考生面试成绩并列无法确定入围考察人选的，组织笔试，笔试成绩较高者进入考察。

　　博士研究生面试合格的全部进入考察、体检。

　　考察。考察工作由县招聘工作主管部门牵头组织，相关招聘单位参与实施。考察突出德才素质，重点对其道德品行、专业特长、能力素质、学习工作表现、职位匹配等情况进行考察，并对考生的报考资格进行审查。对未能按要求取得相应证书的考生，取消资格。考核中，若发现有影响聘用并查证属实的，取消聘用资格。考察对象如有放弃或考察不合格的，按各自岗位面试成绩从高分到低分依次递补。

　　体检。考察合格者进入体检环节。体检工作由县招聘工作主管部门统一组织。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。

　　招聘单位或受检人对体检结果有疑问的，经招聘单位报招聘主管部门研究同意，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　体检费用由应聘者承担。申请复检的，由申请方负担复检费用。

　　应聘者须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，待体检结论合格后，再行办理相关聘用手续。

　　体检对象如有放弃或体检不合格的按各自岗位面试成绩从高分到低分依次递补。

　　签订诚信承诺书。进入体检的考生，须签订《2019年浠水县事业单位公开招聘高层次人才考生诚信承诺书》(附件3)。签订承诺书后，擅自放弃聘用资格，导致社会公共资源浪费、影响单位选人用人的，县招聘工作主管部门将按规定记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为5年。未签订或者拒接签订诚信承诺书的，视为自动放弃聘用资格。

　　公示。将考察、体检合格并签订诚信承诺书人员名单在在浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)进行公示，公示时间为7个工作日。对公示对象有异议的，应实名举报，实事求是的反映问题，并提供必要的线索。对公示中反应的问题，经查证确实影响聘用的，取消聘用资格。因取消资格造成岗位空缺的，从参加该岗位面试的人员中，按面试成绩从高分到低分依次递补。公示后，公示对象主动放弃出现的空额，不再递补。

　　7、聘用和培养。拟聘用人员公示期满后，用人单位和聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续，实行岗位管理，重点跟踪培养，并按所聘岗位执行国家和省、市有关政策规定的薪酬待遇。

　　被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的，取消聘用资格。

　　博士研究生工作单位及岗位，由县委组织部、县人社局在征求单位意见的基础上，根据其所学专业、个人意向统一安排。

　　五、其他事宜

　　1、本公告由县委组织部、县人社局负责解释。公告附件1《岗位表》中所列的内容，由招聘单位负责解释。未尽事宜以及招聘工作中出现的新情况新问题，由县招聘工作主管部门研究决定并公告。

　　2、对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。

　　3、聘用名单在网上公布后，聘用人员不得另找工作单位，并按规定时间报到。与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由聘用人员本人按有关规定自行处理。对无故自行放弃的人员，不得办理改派或调档手续，并记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。

　　联系电话：0713-4224796(浠水县委组织部人才办)

　　0713-4253388(浠水县人社局事业单位人事管理股)

　　附件1、2019年浠水县事业单位公开招聘高层次人才岗位表.xlsx

　　附件2、2019年浠水县事业单位公开招聘高层次人才报名登记表 .doc

　　附件3、2019年浠水县事业单位公开招聘高层次人才考生诚信承诺书.docx

　　中共浠水县委组织部 浠水县人力资源和社会保障局

　　2019年5月10日